| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◆官公庁の公共工事から、工場、個人住宅などの民間工事まで◆これまでのご経験に合った現場をご担当頂く予定です以下の業務をお任せします！〇発注者、協力業者と工事の進め方等の打ち合わせ〇安全管理、品質管理、必要書類の作成、役所等への手続き等事業拡大期として、プロジェクト、エリアともに挑戦をしていくタイミングです。お客様のためにご自身の経験を最大限活かすことのできるお仕事です。仕事を任せてもらえる風土で、新しい知識やスキルが身につき、自己の成長へと繋がります。「自分もやればできる」そんなことが言える自分に一緒にな |
| 勤務地 | 岐阜県揖斐郡池田町沓井１２５８−２ |
| 賃金 | 205,152円〜387,030円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 時間外 | 12時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 113日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ◆教育制度：新入社員に対して入社後２週間程度の研修、ＣＰＤＳ の研修制度、技能講習等◆資格取得支援制度：合格時は資格取得費用負担あり◆イベント：社員旅行、忘年会、慰労会◆その他手当：家族手当、住宅手当（※規定あり）、インフルエン ザ予防接種等加藤建設は業界随一の学べる環境と資格取得の補助があり、研修や勉強会を積極的に行っています。入社年数や役職によって研修内容が違う為、今の自分に合ったレベルの知識を身に付けられます。また、現場で必要な知識技能の講習を受けに行くことも推奨しており、資格試験に合格した場合や講 |
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